Analista Gente e Gestão Campo Sênior (Temporária)
Descrição da vaga
Ei, que bom te ver por aqui! 😃
Você já conhece a ZAMP (Burger King / Popeyes)? 🍔🍗
ZAMP® é uma operadora de restaurantes que acredita que comidas autênticas são sinônimo de novas descobertas para as pessoas. Temos duas marcas mundialmente conhecidas e autenticamente saborosas: o BURGER KING® e o POPEYES®.
Com mais de 15 mil colaboradores, estamos presentes em todos os estados brasileiros, com mais de 1000 restaurantes próprios e franqueados.
Nosso SONHO é ser a melhor operadora de marcas de restaurantes do mundo, transformando positivamente a vida das pessoas. Acreditamos que a coragem para inovar é fundamental para alcançar esse objetivo. Aqui, todos são bem-vindos, e as pessoas estão no centro de tudo. Com humildade, reconhecemos que é você quem faz a diferença. Para nós, este negócio é de todos nós, e estamos comprometidos em fazer o que é certo, sem atalhos, enquanto celebramos cada momento ao longo de toda a jornada.
Responsabilidades e atribuições
Como será o seu desafio? 📌
- Auxiliar no processo de recrutamento e seleção, das lojas da regional, referentes ao público de equipe e liderança, apoiar na captação com apoio estratégico e contratação de consultorias. Realizar entrevistas e avaliações de candidatos, contribuindo para a seleção de profissionais qualificados;
- Auxiliar na identificação das necessidades de treinamento e desenvolvimento dos colaboradores. Acompanhar e avaliar a eficácia dos programas de treinamento, fornecendo feedback e sugerindo melhorias;
- Auxiliar nos processos de admissão e desligamento de colaboradores, garantindo a documentação correta e o cumprimento das políticas e procedimentos. Manter os registros dos colaboradores atualizados, incluindo informações contratuais, dados pessoais, entre outros. Apoiar na gestão do ponto, controle de férias, benefícios e demais atividades relacionadas à administração de pessoal;
- Auxiliar na divulgação de informações relevantes aos colaboradores, como políticas da empresa, eventos e iniciativas da estrutura de G&G. Garantir o material de comunicação interna dos restaurantes;
- Participar da elaboração e execução de processos de avaliação de desempenho. Auxiliar na identificação de necessidades de desenvolvimento dos gerentes das lojas na criação de planos de ação para o seu desenvolvimento individual;
- Colaborar na realização de pesquisas de clima organizacional e na análise dos resultados. Auxiliar na implementação de ações e programas voltados para a melhoria do ambiente de trabalho e do engajamento dos colaboradores. Contribuir para a gestão de conflitos e a promoção de um ambiente de trabalho saudável e colaborativo;
- Realizar visitas diárias nas lojas das regiões: Minas Gerais, São Paulo, Rio de Janeiro e Espirito Santo.
Requisitos e qualificações
Ingredientes Para o Combo: 🍔
- Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Conhecimento no pacote office (Excel, Word, Powerpoint);
- Habilidades sólidas na resolução de conflitos e boa comunicação.
Informações adicionais
Benefícios: 🧡
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Cartão Multibenefícios;
- Vale transporte, estacionamento ou fretado;
- Plano de saúde e odontológico (inclusive dependentes);
- Bônus Atrativo Anual;
- Seguro de vida;
- TotalPass;
- Parcerias com Instituições de Ensino;
- Horário Flexível;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate Papo - Atração e Seleção
- Etapa 3: Bate Papo - Gestor
- Etapa 4: Case
- Etapa 5: Bate Papo - Gerente
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Contratação
Zamp, um ecossistema de restaurantes e pessoas em constante evolução. 💙
Somos um grande ecossistema de restaurantes que reúne marcas internacionais como Burger King®, Popeyes®, Starbucks® e Subway®.
E, por trás de cada receita de sucesso, estão os Zampers: gente que faz acontecer, que joga junto e que deixa sua marca todos os dias.
Aqui, a gente acredita que o verdadeiro sabor do sucesso é ter espaço pra criar, crescer, liderar e ser quem você é. Usamos tecnologia, inovação e muita parceria para entregar experiências que surpreendem nossos clientes e geram oportunidades para o nosso time. Temos apetite pelo futuro e ousadia para conquistar novos mercados, novos sabores e novas conexões. Porque grandes marcas só existem quando grandes pessoas constroem algo maior do que elas mesmas.
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